Hyundai Mobis, einer der größten Automobilzulieferer weltweit, legt einen Fokus auf Compliance und eine positive Unternehmenskultur. Karg und Petersen hilft dem koreanischen Konzern mit gezielter Kommunikation dabei, die Einhaltung von firmeninternen Policies und Richtlinien sowie von internationalen Gesetzen und Vorschriften sicherzustellen. Und so Mitarbeiter zu aktivieren und Verstöße gegen wichtige Regularien zu verhindern.

Mit prägnanten DIGITAL-SIGNAGE-KAMPAGNEN machen wir wichtige Compliance-Themen im Arbeitsalltag sichtbar – egal, ob für Mitarbeitende in Büros oder an Fließbändern. Dabei greifen wir aktuelle Themen auf, wie etwa den Umgang mit Geschenken zu Weihnachten. Und verstärken das tolerante und richtige Miteinander im Betrieb.

Ein spezieller NEWSLETTER stellt die Arbeit des Compliance-Teams und die Köpfe dahinter anfassbar und sympathisch vor. Und informiert zu verschiedenen Themen, vom Mobis Code of Conduct über internationale Regulierungen und Exportbeschränkungen bis hin zum Einsatz von künstlicher Intelligenz (KI).

Einzelne Themen werden in ONE-PAGERN nochmals aufgegriffen. Sie bieten praktische Hilfestellungen zum Download und Ausdrucken. So werden wichtige Compliance-Anforderungen noch besser im Arbeitsalltag verankert.
Mit fokussierten WORKSHOPS UND KONZEPT‑MEETINGS helfen wir Mobis, ein Kommunikationskonzept für Compliance aufzubauen und weitergehende Maßnahmen zu planen. Effizient, pragmatisch und basierend auf vielen Jahren Erfahrung im Compliance‑Bereich.





